Come trovare validi motivi per dimettersi
Autore:
Eugene Taylor
Data Della Creazione:
15 Agosto 2021
Data Di Aggiornamento:
1 Luglio 2024
Contenuto
- stadi
- Parte 1 Analizzare il tuo piano di carriera
- Parte 2 Prendi in considerazione la sua salute fisica e mentale
- Parte 3 Considera di cambiare il tuo stile di vita
- Parte 4 Considerare la pensione
Hai voglia di lasciare il tuo lavoro e andare avanti? Forse con già programmato di accettare un nuovo lavoro o di tornare a scuola. È anche possibile che tu non abbia idea di cosa accadrà dopo, ma qualunque sia la tua situazione, è importante che tu sappia perché vuoi lasciare il tuo lavoro prima di inviare la tua lettera di dimissioni.
stadi
Parte 1 Analizzare il tuo piano di carriera
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Chiediti se il tuo lavoro attuale è adatto a te. Ripensa ai tuoi precedenti lavori, cosa stai facendo in questo momento e cosa ti piacerebbe fare in futuro. Ciò ti consentirà di determinare se il tuo lavoro ti consentirà di raggiungere le tue ambizioni e raggiungere gli obiettivi che ti sei prefissato.- Se la tua posizione non ti corrisponde, ad esempio se ordini la posta mentre sei laureato in contabilità e vuoi diventare un revisore contabile, in realtà è tempo di pensare a cambiare.
- Se il tuo lavoro attuale si adatta alla logica del tuo piano di carriera, allora devi scoprire perché vuoi andartene e se sei pronto ad assumerti più responsabilità. Forse devi affrontare una nuova sfida?
- Se la tua posizione non ti corrisponde, ad esempio se ordini la posta mentre sei laureato in contabilità e vuoi diventare un revisore contabile, in realtà è tempo di pensare a cambiare.
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Valuta eventualmente di cambiare carriera. Se hai perso interesse per quello che stai facendo e sei sicuro che è tempo di andare avanti, allora è sicuramente il momento di farlo. È possibile che tu abbia iniziato come commesso e che ti rendi conto di essere piuttosto appassionato di tecnologia. In questo caso, potresti pensare di perseguire una carriera nell'IT e nella tecnologia. -
Valuta le tue possibilità di devoluzione nell'ambito del tuo attuale lavoro. Il tuo lavoro ti offre l'opportunità di migliorare le tue conoscenze attraverso la formazione o la gestione delle competenze? La tua azienda ti offre l'opportunità di salire sulla scala con promozioni e responsabilità aggiuntive? Se senti la necessità di devolvere professionalmente, ma il tuo lavoro attuale non lo consente, potrebbe essere il momento di cercare un nuovo datore di lavoro. -
Pensa a come le persone percepiscono il tuo valore. Ti senti sottovalutato nel tuo attuale lavoro? Sei sottopagato? Se ritieni che i tuoi sforzi e i contributi apportati alla tua attività non siano sufficientemente riconosciuti e premiati, allora è davvero il momento di cambiare lavoro.- Se non sai esattamente quale stipendio puoi richiedere, controlla i database del cantiere per lo stipendio medio per questo tipo di lavoro.
- Se non sai esattamente quale stipendio puoi richiedere, controlla i database del cantiere per lo stipendio medio per questo tipo di lavoro.
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Determina quale sarà il futuro della tua attività. Se mai ti sembra pericoloso, può metterti a disagio o incerto. In questo caso, ha senso pensare a cercare un lavoro altrove. In questo modo, il tuo piano di carriera non sarà influenzato dai problemi affrontati dall'azienda. Ecco un elenco di fattori che possono contribuire a un senso di instabilità.- L'eventualità che la società verrà venduta, riacquistata o che si fonderà con un'altra entità. Quando un'azienda subisce tali cambiamenti, spesso porta a licenziamenti in modo che il datore di lavoro possa ridimensionare e aumentare le sue prestazioni.
- Una situazione finanziaria instabile o in calo. Una società con significative difficoltà finanziarie cercherà di ridurre i costi in qualsiasi modo tagliando posti di lavoro, tagliando i salari o rimuovendo alcuni profitti.
- Una serie di licenziamenti recenti. Dal momento in cui un'azienda inizia a cancellare un gran numero di post, significa che il suo futuro è incerto e ogni dipendente ha paura di essere il prossimo nella lista.
- L'eventualità che la società verrà venduta, riacquistata o che si fonderà con un'altra entità. Quando un'azienda subisce tali cambiamenti, spesso porta a licenziamenti in modo che il datore di lavoro possa ridimensionare e aumentare le sue prestazioni.
Parte 2 Prendi in considerazione la sua salute fisica e mentale
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Chiediti se ti senti sovraccarico. Se il tuo attuale lavoro è stressante e sei esaurito fisicamente, mentalmente ed emotivamente, è sicuramente il momento di cambiare lavoro perché è in pericolo la tua salute.- una mancanza di energia,
- una diminuzione della produttività,
- una crescente sensazione di frustrazione e cinismo,
- mancanza di pazienza,
- difficoltà a motivarti ad andare a lavorare la mattina,
- una sensazione di disillusione per il tuo lavoro,
- alterazioni dell'appetito o del sonno,
- mal di testa, schiena o dolore al collo.
- una mancanza di energia,
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Considera il tuo livello di stress. Molti dipendenti sono molto stressati, ma non ancora completamente sovraccarichi. È questo il tuo caso? È perfettamente normale e accettabile sentirsi stressati, se è un modo occasionale. Tuttavia, periodi prolungati di ansia possono avere un effetto negativo sul tuo corpo e causare un superlavoro. Devi definire la fonte del tuo stress e determinare se la situazione sta migliorando. Se i fattori che causano lo stress non possono essere ridotti o sono correlati ad eventi al di fuori del tuo controllo, è anche tempo di cambiare. Questi fattori possono includere i seguenti.- Un conflitto nelle tecniche di gestione. Se il tuo capo è un manager molto attento ai dettagli, potresti sentirti ansioso e sconvolto dal fatto che qualcuno ti guardi costantemente da vicino. In questo caso, considera la possibilità di cambiare datore di lavoro.
- Un ambiente in costante evoluzione. Se sei più felice in un ambiente meno esigente, allora un'azienda che si aspetta che tu lavori costantemente e in costante evoluzione ti causerà probabilmente molto stress.
- Carico di lavoro troppo elevato e nessun tempo morto. Se effettivamente i compiti che ti vengono assegnati sono in costante aumento e il tuo manager non ti offre riposo, il tuo livello di stress continuerà ad aumentare.
- Un conflitto nelle tecniche di gestione. Se il tuo capo è un manager molto attento ai dettagli, potresti sentirti ansioso e sconvolto dal fatto che qualcuno ti guardi costantemente da vicino. In questo caso, considera la possibilità di cambiare datore di lavoro.
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Scopri se devi affrontare nuove sfide Se sei annoiato al lavoro, non avrai alcuna motivazione per avere successo. Sei pronto per nuove sfide? Se questo è il caso e il tuo capo non è in grado di offrirti nuove responsabilità, considera di trovare lavoro altrove. -
Valuta i rischi per la tua salute fisica. Molti lavori comportano rischi significativi per la salute, che si tratti di manipolare sostanze chimiche pericolose o scavalcare i grattacieli. È perfettamente normale voler valutare questi rischi e decidere che si preferisce un lavoro meno pericoloso. Se sai che non ti senti a tuo agio con i rischi, cambia lavoro.
Parte 3 Considera di cambiare il tuo stile di vita
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Pensa ai tuoi studi. Il fatto che tu voglia riprendere gli studi per ampliare le tue possibilità di trovare lavoro a lungo termine è un motivo molto valido per lasciare il tuo lavoro.Tornare all'università continuando a lavorare a tempo pieno richiede molto tempo e fatica e può diventare troppo impegnativo. -
Interessati alla tua vita familiare. Sia gli uomini che le donne dovrebbero considerare di rimanere a casa per crescere i propri figli. È perfettamente normale voler partecipare all'educazione dei tuoi figli piuttosto che metterli all'asilo. Che ne dici di essere un genitore a tempo pieno? Se scegli questa opzione, parla con il tuo coniuge per decidere se ciò è economicamente fattibile. -
Considera i fattori legati alla tua casa. Se hai intenzione di trasferirti e la tua futura casa è troppo lontana dal tuo posto di lavoro, richiedi le opzioni disponibili. È possibile telelavoro e, in caso contrario, cercare un lavoro più vicino alla tua futura casa.
Parte 4 Considerare la pensione
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Potresti ritardare la data del tuo pensionamento. Nella maggior parte dei casi, non è necessario ritirarsi solo perché si è anziani. Può essere una buona opzione finanziaria per continuare a lavorare ancora per qualche anno e sentirti produttivo. In ogni caso, se non ti senti pronto, non lasciare il tuo post. -
Discutere le opzioni con un consulente finanziario. Se hai intenzione di andare in pensione, parla con un professionista che ti aiuterà a calcolare il tuo budget. Considera il piano di previdenza che hai messo in atto per valutare il reddito mensile che potresti ottenere. -
Pensa a cosa farai una volta in pensione. È molto comune per i nuovi pensionati sentirsi a disagio e inutili mentre rimangono a casa. Tieni presente che potresti essere annoiato o solo se non lavori tutti i giorni. Non smettere fino a quando non sei sicuro di non voler più far parte della forza lavoro. -
Parla con la persona che condivide la tua vita. Una pensione è una decisione molto importante e, idealmente, tu e il tuo partner dovrete concordare la data di inizio della pensione. Se andare in pensione è davvero il tuo desiderio, se sei pronto finanziariamente e hai discusso in anticipo i tuoi piani con il coniuge, allora vai avanti e dimettiti.